Siirry sisältöön
Keuruu - etusivu
Muuta tekstin kokoa
Muuta tekstin kokoa

Kotoutumispalvelut

  • Ohjausta ja neuvontaa arjen asioissa
  • Tukea kunnan palveluiden järjestämisessä kotoutujalle, esimerkiksi varhaiskasvatus, perusopetus, kirjasto, vapaa-aikapalvelut
  • Kotoutumiskoulutuksen järjestäminen yhteistyössä Eteläisen Keski-Suomen työllisyysalueen kanssa
  • Yhteistyö Keski-Suomen hyvinvointialueen ja muiden viranomaisten kanssa, esimerkiksi Kela ja lähialueiden vastaanottokeskukset
  • Toiminnasta vastaa Erja Ikkala, työllisyyskoordinaattori (email:Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.) puh: 040 182 4695 (Whatsapp, Viber)

Kotoutumisen alkukartoitus ja kotoutumissuunnitelman laatiminen

  • Jos sinulla on käytössäsi sähköinen tunnistautuminen, voit ilmoittautua työttömäksi työnhakijaksi Työmarkkinatorin Oma asiointi -sivulla TE-palvelut - Oma asiointi (mol.fi).
  • Jos et voi käyttää sähköistä tunnistautumista, voit pyytää apua kotoutumisen ohjaajalta.

Kotoutujien sosiaali- ja terveyspalveluista vastaa Keski-Suomen hyvinvointialue: Etusivu | Keski-Suomen hyvinvointialue (hyvaks.fi)

Erja Ikkala
Työllisyyskoordinaattori
Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
p. 040 182 4695

 

HAKU VUODEN 2025 KESÄTÖIHIN

Nuorten työllistämiseen kesätyötukea yrityksille, yhdistyksille, seurakunnille ja säätiöille sekä itsenäisille 4H-yrittäjille 

Keuruun kaupungin työllisyyspalvelut myöntää kesätyötukea nuoren palkkakuluihin, kun työllistät keuruulaisen 14-18 -vuotiaan (täyttää 15 vuotta v. 2025 aikana) nuoren vähintään kahdeksi viikoksi 2.5.-31.8.2025 välisenä aikana.

Nuorten kesätyötukea voi hakea 19.2.-15.6.2025. Tukea haetaan työnantajan ja nuoren yhdessä allekirjoittamalla hakemuksella os. Keuruun kaupunki / työllisyyspalvelut, Multiantie 5, 42700 Keuruu. Päätöksen tuesta tekee työllisyyspäällikkö määrärahojen puitteissa. 

Tuki on 250,00€ / nuori. Työtunteja tulee olla vähintään 60 h ja palkka työehtosopimuksen mukainen tai vähintään 410 € / 60 h, sisältäen lomakorvauksen. Nuori voi saada yhden tukisetelin / kesä.

Tukea ei ole mahdollista käyttää työskentelyyn kaupungilla, valtiolla tai yksityistalouksissa eikä palkattava nuori voi olla yrittäjän tai omistajan perheenjäsen. 

Elinvoima ja asuinympäristö lautakunnan hyväksymät tuen hakuehdot ja kesätyötukihakemus löytyvät tästä: 

Kesatyotukihakemus_taytettava_2025.pdf

Nuorten_kesätyötukisetelin_hakuehdot_2025.pdf

Myönnettyä kesätyötuen maksatusta tulee hakea viimeistään 30.9.2025 mennessä työllisyyspalveluille osoitetulla laskulla, jonka liitteenä on kopio nuoren palkkalaskelmasta os. Keuruun kaupunki, työllisyyspalvelut os. Multiantie 5, 42700 Keuruu.

Itsenäisen 4H yrittäjän tuki on tarkoitettu 14-18 –vuotiaille (täyttää 15 vuotta vuoden 2025 aikana) keuruulaisille nuorille. Tuen suuruus on 250,00 € (120+130) ja se maksetaan kahdessa erässä. 

  1. erä 120,00€, kun yrityskurssi on käyty ja yritys perustettu
  2. erä 130,00€, kun kausiraportti on palautettu, tehtyjä tunteja min. 60 h ja tuottoa min. 160,00 euroa.

4H yhdistys raportoi työllisyyspalveluille itsenäisistä 4H yrittäjistä 15.6.2025 klo 15.00 mennessä ja työllisyyspäällikkö tekee päätöksen tuen myöntämisestä. Kaupunki tilittää tuen suoraan nuorille 4H yhdistyksen toimittaman päätösraportin ja laskun jälkeen..

Tukiseteli voidaan myöntää ehdot täyttäville hakijoille hakemusten saapumisjärjestyksessä määrärahojen puitteissa.

Tutustu työelämään ja tienaa -kesätyökampanja

Työllisyyspalvelut tarjoaa kaupungin eri hallintokuntiin Tutustu työelämään ja tienaa -kesäharjoittelupaikkoja. Tavoitteena on helpottaa nuorten mahdollisuutta tutustua kaupungin eri työtehtäviin ja työelämän pelisääntöihin. Jakso kestää 10 työpäivää, työaika on 6 h / päivä tai sopimuksen mukaan niin, että kokonaistyöaika on 60 h /jakso. Palkka harjoittelun ajalta on 410,00 euroa, sisältäen lomakorvauksen.

Paikkoja voi hakea 14-16 -vuotiaat (täyttää 15 vuotta vuoden 2025 aikana) keuruulaiset nuoret. Paikat ovat ensisijaisesti tarkoitettu peruskoululaisille, kymppiluokkalaisille, TELMA- ja VALMA-koulutukseen osallistuville ja lukiolaisille. 

Avoimia harjoittelupaikkoja on tarjolla eri määriä riippuen toimialojen tarpeesta mm. seuraavissa tehtävissä (52 paikkaa):

  • VAPAA-AIKAPALVELUT
    Leiriohjaajan työtehtäviä lasten päiväleireillä
  • TEKNINEN TOIMI
    Puistoalueiden ja liikuntapaikkojen  hoito ja kunnossapito
  • VARHAISKASVATUS JA OPETUS
    Lasten avustaminen mm. ruokailussa tai ulkoilussa, tilojen siisteydestä ja leluista huolehtiminen ja eri toiminnoissa mukana oleminen (askartelu, pelaaminen, lukeminen, leikkituokiot), Kesäkerho. Paikkoja myös Haapamäen päiväkodilla.
  • KIRJASTO
    Aineiston järjestelytehtäviä ja asiakaspalvelua
  • HAAPAMÄEN YHTEISKOULU
    Koulutilojen järjestelyä
  • TUKITOIMI, siivous

 Hakeminen tapahtuu sähköisellä hakulomakkeella kuntarekry Keuruu kautta 19.2.-23.3.2025. 

Kuukauden työsuhteet 17-18-vuotiaille, 12 paikkaa

Työllisyyspalvelut työllistävät 17-18 vuotiaita, alasta kiinnostuneita mutta vielä ilman koulutusta olevia nuoria kuukauden pituisiin työsuhteisiin. Toimialat, joissa työsuhteita on haettavana ovat: tukipalvelut (siivous), kunnallistekniikka (puistotyöt) varhaiskasvatus (päivähoito), kirjasto, ja vapaa-aikapalvelut. Työaika on yleistyöaika 38h 15min/vko ja kesätyöntekijän palkka on 50% työehtosopimuksen mukaisesta tehtäväkohtaisesta palkasta.

Toimialat, joissa kuukauden työsuhteita on haettavana ovat:

  • tukipalveluissa siivoustyöt 
  • kunnallistekniikassa puistotyöt 
  • Varhaiskasvatus, päivähoito ja Keva kerho
  • Vapaa-aikapalvelut 
  • hallintopalvelut

Hakeminen tapahtuu sähköisellä hakulomakkeella kuntarekry Keuruu kautta 19.2.-23.3.2025.

HUOMIO!

Hakuajan päätyttyä hakemuksia käsitellään ja hakijoile järjestetään haastattelu joko puhelimitse tai paikan päällä. Vastaa saamiisi viesteihin / puheluihin tai soita takaisin sinua tavoitelleelle, mikäli odotat viestiä/soittoa kesätöistä.

Jos haastattelija ei tavoita sinua paikkasi vapautuu seuraavalle.

Lisätietoja:

Erja Ikkala, työllisyyskoordinaattori

040 544 0139

Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

 

Hallitusohjelmaan sisältyy nuorten yhteiskuntatakuun toteuttaminen siten, että jokaiselle alle 25-vuotiaalle ja alle 30-vuotiaalle vastavalmistuneelle voidaan tarjota työ-, harjoittelu-, opiskelu-, työpaja- tai kuntoutuspaikka viimeistään kolmen kuukauden kuluessa työttömäksi joutumisesta.

Nuorten yhteiskuntatakuu edellyttää yhteiskunnalta laaja-alaista eri toimijoiden yhteistyötä.  Laajapohjainen työryhmä etsii ratkaisuja siihen, miten kaikille nuorille saadaan työelämässä tarvittavaa osaamista, miten tunnistetaan tuen tarve ja miten työvoimapalvelut saadaan kattamaan nuorten yhteiskuntatakuun haasteet.

Työryhmän tehtävänä on löytää keinot siihen, miten tutkinnon suorittaneet nuoret sijoittuisivat osaamistaan vastaavaan työhön ja miten työnantajat innostuisivat auttamaan nuoria työelämän alkuun sekä mitä toimia tarvitaan nuorten yrittäjyyden edistämiseksi. Työryhmä laatii myös esitykset työelämän kehittämiseksi niin, että työn merkitys nuorelle korostuu entisestään.

Kts. Hankkeet, Nuorten työpaja

Keuruun kaupungin eri toimialoilla on mahdollisuus työkokeiluun ja eläkelaitosten kuntoutukseen keuruulaisille asiakkaille.

Työkokeilussa voit näyttää osaamistasi ja motivaatiotasi. Kun kokeilet työtehtäviä, voit myös yhdessä työkokeilun järjestäjän ja TE-toimiston tai työhönkuntoutukseen lähettäneen tahon kanssa selvittää, mitä muuta tukea tarvitset palataksesi työelämään.

Keuruun kaupungin eri hallintokunnissa on tunnistettu laaja-alaisesti oppimisympäristöjä yhteistyössä eri oppilaitosten kanssa. Tunnistamistyön tuloksena on mahdollista kirjoittaa esim työkokeilussa tai työhönkuntouttavassa toiminnassa olleelle henkilölle osaamistodistus. Osaamistodistuksessa kerätty tieto voidaan hyödyntää tulevien opintojen henkilökohtaistamisessa opintojen aloituksessa.

Mitä työkokeilun jälkeen? 

Oma arviosi työkokeilun sujumisesta on tärkeä jatkon suunnittelussa Työllisyyspalvelujen kanssa. Myös työkokeilun järjestäjä antaa palautetta työkokeilusta ja suosittelee jatkotoimia.  

Työmarkkinoille paluuta voidaan työkokeilun jälkeen tukea esimerkiksi palkkatuetulla työllä, koulutuksella tai työhönvalmentajan palvelulla.

Korvaukset työkokeilun aikana

Työkokeilun aikana saat samaa etuutta kuin työttömänä.  Jos olet sopinut työkokeilusta työllistymissuunnitelmassa tai sitä korvaavassa suunnitelmassa, 

Korvaukseksi palvelusta aiheutuvista kustannuksista voit saada osallistumispäiviltä kulukorvausta.  

 

Linkki kuntouttavaan työtoimintaan: Tukea työllisyyteen | Hyvaks.fi

 

 

Kuntouttava työtoiminta on tarkoitettu henkilöille, jotka kuuluvat kuntouttavasta työtoiminnasta säädettyjen lakien ja asetusten piiriin.

Lain kuntouttavasta työtoiminnasta tavoitteena on parantaa työmarkkinatukea tai toimeentulotukea saavan työttömän henkilön edellytyksiä työllistyä tai osallistua koulutukseen tai työ- ja elinkeinohallinnon tarjoamaan työllistymistä edistävään palveluun.

Kuntouttava työtoimintaa järjestetään asiakkaan yksilöllisen tarpeen mukaan osa- tai kokopäiväisesti 4-8 tuntia / päivä, 1-4 päivänä viikossa 3-24 kuukauden ajan. Toiminnan on oltava tavoitteellista siten, että se parantaa asiakkaan elämänhallintaa ja toimintakykyä, jotta hän voisi työllistyä, hakeutua koulutukseen tai osallistua TE-hallinnon työllistymistä edistäviin palveluihin.

Kuntouttavassa työtoiminnassa kulukorvaus on aina 9 e/pv. Kulukorvausta maksetaan vain niiltä päiviltä, kun osallistut palveluun, eli esimerkiksi loma- ja poissaolopäiviltä kulukorvausta ei makseta. Kulukorvaus on verotonta tuloa.

Jotta voit saada työttömyysetuutta ja kulukorvausta, työnhakusi täytyy olla voimassa. Sinun täytyy myös hakea työttömyysetuutta Kelasta tai työttömyyskassastasi. Tee työttömyysaikaa koskeva ilmoitus, jossa selvität, kuinka monena päivänä osallistut kuntouttavaan työtoimintaan ja kuinka pitkä työtoiminnan jakso on.

Asiakas voi osallistua kuntouttavaan työtoimintaan enintään 178 päivänä 12 kuukauden jakson aikana. 

Tauot suunnitellaan asiakaskohtaisesti

On kuitenkin huomioitava, että yhtäjaksoiset pitkät tauot kuntouttavassa työtoiminnassa voivat olla kuntoutuksen tavoitteiden vastaisia (esimerkiksi asiakkaan päihdeongelman takia). Niinpä taukopäiviä suunnitellessa on huomioitava asiakkaan tilanne kokonaisvaltaisesti.

Yhteisesti sovitut taukopäivät kirjataan aktivointisuunnitelmaan.

Asiakkaan saamat palvelut kuntouttavassa työtoiminnassa

  • Palveluohjaus asiakkaalle eri palveluihin
  • Yksilöllisen aktivointisuunnitelman laatiminen
  • Kuntouttava työ kaupungin tai palveluntuottajan toiminnoissa
  • Työnhaku- ja opiskeluvalmiuksia parantava ohjaus
  • Tutustumiskäynnit oppilaitoksiin ja työpaikoille
  • Kehittymisen arviointi ja palvelutarvearviointi yhdessä asiantuntijoiden kanssa
  • Työllistymisen tai koulutukseen hakeutumisen jatkosuunnitelma


Työllisyyspalveluista voit kysyä oppisopimuskoulutuksesta, mikäli olet ollut pitkään työttömänä ja vailla ammatillista perustutkintoa. Osatutkintojen suorittaminen oppisopimuksen kautta on mahdollista esimerkiksi palkkatukityösuhteessa.

Oppisopimuspolku rakentuu yleensä työkokeilun tai kuntouttavan työtoiminnan tai eläkelaitoksen työkokeilun kautta ko. työpisteessä. Oppisopimuksella ei välttämättä tarvitse suorittaa koko tutkintoa, vaan se voidaan "pilkkoa" pienempiin osiin jotka voi suorittaa nopeasti - helposti ja joilla on työllistymistä edistävä vaikutus. Oppisopimuksen opintotehtäviin on mahdollista saada apua omasta työyksiköstään, työllisyyspalveluista tai oppisopimuskoulutuksen tarjoajalta - Työllisyyspalvelut auttaa ja neuvoo!!

Keuruun kaupungin eri halintokunnissa on tunnistettu laaja-alaisesti oppimisympäristöjä yhteistyössä oppilaitosten kanssa. Tunnistamistyön tuloksena on mahdollista kirjoittaa työkokeilussa tai kuntouttavassa työssä olleelle henkilölle osaamistodistus. Osaamistodistukseen kerätty tieto voidaan hyödyntää opintojen henkilökohtaistamisessa opintojen aloituksessa.

Työkokeilu tai kuntouttava työtoiminta voidaan siis rakentaa oppisopimuskoulutusta harkitsevan asiakkaan kanssa tavoitteelliseksi koulutuspoluksi ja yhdistää oppisopimuksen tavoitteiden mukaiseksi.

Oppisopimus solmitaan vasta kun molemminpuolinen varmuus koulutuksen soveltuvuudesta ja tarve koulutukselle on selvillä. Oppisopimus on joustava tapa lisätä omaa osaamistaan vastaamaan työmarkkinoiden tarpeita.

 

 

Keuruun kaupunki kuuluu Eteläisen Keski-Suomen työllisyysalueeseen. Työllisyysalue vastaa lakisääteisistä työvoimapalveluista, ja kaupunki tekee tiivistä yhteistyötä työllisyysalueen kanssa. Työllisyyspalvelut palvelee työnhakijoita ja yrityksiä työnhakuun, työllistymiseen ja osaamisen kehittämiseen liittyvissä asioissa. 

Keuruun kaupungin työllisyyspalvelut

Keuruun kaupungin työllisyyspalvelut tarjoavat ohjausta ja valmennuksia työllistymistä ja osaamisen kehittämistä varten: työnhakuvalmennusta, uraohjausta ja työhönvalmennusta sekä tukea CV:n tekemisessä ja päivittämisessä. Olemme myös tukena työkyvyn selvittelyyn liittyvissä asioissa.

Kaupunki tarjoaa myös lakisääteisiä kotoutumispalveluita (Keuruu - Kotouttaminen).

Yhteystiedot

Erja Ikkala, työllisyyskoordinaattori, p. 040 544 0139, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen. 
Petra-Sofia Korpela, omavalmentaja, p. 040 158 8586, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

Lakisääteiset työvoimapalvelut

Jämsä toimii Eteläisen Keski-Suomen työllisyysalueen vastuukuntana. Lähitapaamiset sovitaan kuitenkin Keuruun kaupungintalolle.

Sähköinen asiointi

Työllisyyspalveluiden sähköinen asiointikanava on Työmarkkinatori. Työmarkkinatorin Asiointi-palvelussa voit ilmoittautua työttömäksi työnhakijaksi ja ilmoittaa työnhakusi muutoksista. Työnantajien ja yrittäjien Oma asiointi -palvelussa voit julkaista työpaikkailmoituksen tai jättää yhteydenottopyynnön.

Yhteystiedot

Puhelinpalvelu kaikille asiakkaille: p. 020 638 2023 (arkisin klo 9–11 ja klo 12–15)
Sähköposti: Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Muutosturva työnantajille: Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

Keuruun toimipiste

Keuruun kaupungintalolla (Multiantie 5, 42700 Keuruu)
Omatyöntekijän tapaamiset ajanvarauksella.

Keuruun henkilöasiakaspalvelu työnhakijoille

Riikka Kilponen, p. 044 771 5555, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Marja Liukkaala, p. 044 796 5185, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Suvi Moisio, p. 044 733 6577, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Marianna Mäkinen, p. 044 491 3082, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Sanna Oikari, p. 044 796 5177, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Virpi Palovesi-Viinikka, p. 044 796 5159, Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

Välitämme. Työniloa!